점점 확대되고 있는 전기차 시장, 우리나라는 어떻게 준비하고 있을까요? 이미 전기차 시장이 활성화된 프랑스와 영국에서는 2040년부터 휘발유와 경유차를 팔지 못하도록 만들었다는데요. 이 뒤를 따르는 우리나라 역시 전기차를 구매하는 운전자들에게 다양한 보조금과 혜택을 지원하고 있습니다. 이제는 도로 위의 대세가 된 전기차! KT와 함께 전기차 보조금부터 전기차 혜택, 전기차 가격까지 쉽게 알아보도록 할까요?

 

 

전기차 보조금 지원 얼마나 받을 수 있을까?

 

 

전기차에 관심 있으신 분들이 가장 먼저 찾아보는 것이 바로 전기차 보조금이 아닐까 하는데요. 전기차 보조금에는 국가 보조금과 지자체 보조금, 이렇게 2가지 종류가 있는데요. 2017년 현재 정부에서 받을 수 있는 전기차 보조금은 1,400만원인데요. 환경부는 오는 2018, 200만원 줄어든 1,200만원을 지원하는 대신 전기차 보조금 지원 대상을 3만 대로 늘려 지원금 혜택을 더욱 확대할 예정입니다.

 

정부 보조금에 더해 받을 수 있는 지자체 보조금은 각 지방자치단체 마다 지원하는 규모가 다른데요. 2017 9월 현재 서울은 550만원, 인천/대전/부산/울산 등은 500만원 정도라고 해요. 지자체 보조금을 가장 많이 지원하는 곳은 충북 청주시로 대당 1,000만원을 지원한다고 하니 총 2,400만원의 지원금을 지원 받을 수 있겠네요!

 

내가 사는 곳의 전기차 구매보조금 알아보러 가기

 

 

전기차 보조금 어떻게 신청할까?

 

│출처 : 환경부 전기차 충전소 공식 홈페이지

 

이렇게 쏠쏠한 전기차 보조금 혜택 어떻게 신청할 수 있을까요? 우선 환경부 전기차 충전소 공식 홈페이지 또는 콜센터를 통해 지자체별 보조금 지원자격과 구매절차 등을 안내 받으신 뒤에 자동차 대리점에서 보조금 신청서를 작성하여 제출합니다. 이후에는 각 지자체에서 보조금 대상 여부를 확인하는데요. 보조금 대상 여부를 확인 받으면 자동차 대리점에서 구매계약서를 작성하고, 전기차를 수령한 뒤 보조금을 제외한 차량가격을 납부하면 된다고 합니다.

 

전기차의 가격이 4,000만원이라고 가정했을 때 평균 1,700만원의 지원금을 보조 받으면 2,300만원 정도의 가격으로 전기차를 구매할 수 있는데요. 보조금 신청서 하나만 더 작성하면 일반 디젤/가솔린 차량을 구매할 때보다 심지어 저렴한 가격에 자동차를 구입할 수 있게 되는 겁니다. 전기차에 대해 알면 알수록 뽐뿌가 오는 이유, 바로 이렇게 빵빵한 지원금 때문이 아닐까 해요!

 

 

끝나지 않은 전기차의 매력, 전기차 혜택도 받아가세요!

 

 

정부와 지자체의 전기차 보조금 지원만으로도 충분히 솔깃한데 혜택까지 받을 수 있다니! 전기차의 매력은 정말 끝이 없는데요. 먼저 세제 혜택부터 살펴봅니다. 전기차를 타면 개별소비세 200만원, 교육세 60만원, 취득세 200만원을 감면 받을 수 있는데요. 자동차세 역시 배기량과 상관 없이 자동차세 10만원, 지방교육세 3만원으로 동급 가솔린/디젤 차량에 비해 2배까지 저렴하다고 하니 이것저것 더하여 비교해보면 전기차를 구매할 수 밖에 없을 만큼 경제적이라는 사실!

 

 

일반 자동차와 달리 순수하게 전기 배터리만으로 움직이기에 소음도 적고 환경오염도 적은 전기차, 디젤 자동차에 비해 70% 차이 나는 탁월한 연비는 뭇 운전자들의 마음을 사로잡기에 충분한데요. 거기에 빵빵한 정부 보조금까지 더해진다면 전기차를 사지 않을 이유를 더욱 찾기 어려워집니다. 거기에 유일한 단점으로 여겨지던 전기차 충전 인프라까지 확대되고 있는 지금. 전기차를 구매하기에 가장 적절한 시기가 아닐까 하는데요! 늘어나는 주행거리와 인프라 구축 속도로 볼 때 전기차가 도로 위를 지배할 날이 머지 않은 것 같습니다.

 

KT 알려주는 전기차 충전소 찾는

 

전기차는 다가올 4차 산업혁명 시대 모빌리티 서비스의 신호탄이라고 볼 수 있는데요. KT 역시 빠르게 변화하는 자동차 시장에 맞춰 이와 융합할 수 있는 다양한 정보통신기술을 여러분께 선보일 날을 손꼽아 기다리고 있습니다! KT그룹 블로그는 5G 시대에 발맞춰 변화해 갈 우리 생활의 모습을 계속해서 소개해드릴 예정인데요. 앞으로도 많은 관심 부탁 드려요! 안녕!

 

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Posted by cherryj

 

실패, 패배, 좌절과 같은 단어를 들으면 가장 먼저 어떤 생각이 떠오르시나요? 아마 대부분의 사람들이 부정적인 생각을 떠올릴 것 같은데요. 실제로 실패는 가장 두렵고 또 마주하기 싫은 경험이지만 인생에서 누구나 한 번쯤 겪게 되는 일입니다. 여기, 실패의 경험을 교훈 삼아 더욱 멋진 도전을 할 수 있도록 격려해주는 행사가 있다고 해서 찾아가 봤는데요. 실패를 발판 삼아 성공을 바라보는 2KT A-Gain day’ 현장 속으로 지금. 들어갑니다.

 

 

실패를 통해 성공을 얻는 날! <KT A-Gain DAY(어게인 데이)>

 

 

지난 8 31, 광화문 KT스퀘어 드림홀에서는 멋진 도전, 값진 실패라는 슬로건 아래 2 KT A-Gain day’ 행사가 열렸습니다. KT A-Gain day다시라는 의미의 ‘Again’얻다라는 뜻인 ‘Gain’의 합성어로, ‘실패를 통해 성공을 얻는 날이라는 의미를 담고 있었는데요. 제목처럼 이날 행사는 실패에 대한 부정적인 시각을 개선하고 오히려 실패를 격려함으로써 도전을 장려하는 기업문화를 만들고자 마련됐다고 합니다.

 

 

2 KT A-Gain day에서는 크고 작은 실패를 맞닥뜨리면서도 끝까지 도전해 성공을 거둔 이들의 이야기를 들을 수 있었는데요. 이날은 KT 강북네트워크본부의 박지운 마이스터와 대한민국 양궁의 금빛 행진을 이끈 대한양궁협회 서거원 전무, 그리고 리우올림픽 남자 양궁 금메달 2관왕에 빛나는 구본찬 선수가 강연자로 등장해 본인들의 경험을 풀어내기 시작했습니다. 이들의 이야기 한 번 들어볼까요?

 

 

주먹을 쥐듯 열정을 한데 모아! 박지운 마이스터

 

 

첫 번째 강연자는 KT 강북네트워크운용본부의 박지운 마이스터였습니다. 이렇게 큰 무대에서 실패를 발표한다는 것이 참 망설여지는 이야기라며 운을 뗀 박지운 마이스터는 거듭되는 실패에도 굴하지 않고 성공을 향해 달려갔던 팀의 이야기를 공유하기 위해 자리에 섰다고 합니다.

 

 

현재 KT IPTV 서비스는 대한민국 720만 고객들이 사용하고 있는 서비스인데요. 이러한 IPTV 서비스에 미디어 플랫폼 감시 서비스는 존재하지만 고객서비스 상태 감지 시스템이 없다는 것이 박지운 마이스터 팀원들에게는 문제점으로 보였다고 합니다. 현장에서는 플랫폼보다 고객서비스 상태가 더욱 필요한데 고객들의 서비스 이상신고, 민원접수가 아니면 장외 시스템의 이상 유무를 알 수 없던 것이죠.

 

 

IPTV 고객 서비스에서 대표적으로 문제가 되는 것은 화면이 아예 까맣게 나오는 블랙’, 화면이 정상적으로 송출되지 않고 지지직거리는 모자이크현상이었는데요. 박지운 마이스터의 팀은 주변의 반대를 무릅쓰고 고객 서비스를 실시간으로 모니터링 할 수 있도록 프로젝트화 시켰다고 합니다.

 

프로젝트에 추가된 인력들과 협업부서들의 도움으로 순조롭게 진행되는 듯했던 모니터링 프로젝트는 난관에 부딪히게 되는데요. 720만 고객들의 IPTV 정보에서 오류를 걸러내기란 생각만큼 쉽지 않았기 때문입니다.

 

 

값이 조금이라도 틀리면 수많은 오류가 발생하는 모니터링 시스템에 좌절할 때쯤 떠오른 묘안이 중앙 서버로 모든 이벤트 로그를 보내는 셋톱 장비를 활용하는 것이었습니다. 그 결과, 박지운 마이스터 팀은 전국 단위의 로그를 지역 단위로 쪼개고, 30가지가 넘는 정보 가운데서 블랙과 모자이크 정보만 가려낼 수 있게 되었다고 해요. 장비 중심의 모니터링에서 서비스 중심의 모니터링으로 변화하는 쾌거를 이룬 것이죠!

 

 

박지운 마이스터는 프로젝트를 성공시킬 수 있었던 이유로 강한 목표달성 의지와 프로정신, 현장에서 답을 찾고자 하는 노력, 모든 관련부서의 지원과 협업을 꼽았는데요. 강연을 마치며 임원 분들에게 부탁하는 당부의 말 또한 빼놓지 않았습니다. 한 번 들어볼까요?

 

여기 팀장님들, 상무님들께서 많이 자리해주셨는데요. 리더 분들의 지원 없이 프로젝트를 시작할 때 땅만 보고 걷는 것 같았다면, 지원이 있으니 앞과 옆이 보이고 길이 트이는 느낌을 받았습니다. 앞으로도 질책보다는 후원을 해주시는 리더 분들이 되어주셨으면 좋겠습니다. 그러면 직원들은 그에 보답하기 위해 한 단계 더 발전하는 모습을 보여드릴 겁니다.”

 

 

열정과 끈기로 이루어낸 한국양궁 신화, 대한양궁협회 서거원 전무

 

 

두 번째로 연단에 올라선 한국양궁협회 서거원 전무님은 능숙한 무대 매너로 강연을 시작했는데요. 한국 양궁이 잘할 수 있는 이유에 대해 오해가 많다는 말로 운을 뗐습니다. 많은 사람들이 우리나라는 동이족이라고 불릴 만큼 원래 활을 잘 쏘는 민족이기 때문이라고 말을 하지만, 한국 양국의 성공은 뚜렷한 목표의식과 치밀한 전략, 뼈를 깎는 노력의 결과라는 것이 그 내용이었는데요.

 

 

60~70년대 말까지만 해도 북한보다 가난했던 우리나라에 들어온 유럽의 선진 양궁 기술은 무척 어려울 수 밖에 없었습니다. 그랬던 한국 양궁선수들은 1976년 몬트리올 올림픽 당시 양정모 선수가 레슬링 종목 금메달을 따오는 모습을 보며 희망을 갖고, 피나는 노력을 한 결과 지금 한국 양궁이 가지고 있는 명성을 찾을 수 있게 된 것이죠.

 

 

대한민국 양궁 국가대표가 되기 위해서는 8만발이 넘는 화살을 쏘아야 하고, 그 화살을 10점에 맞추기까지는 자신과의 끊임 없는 경쟁을 통해서만 이루어질 수 있다는 말을 했는데요. 비바람이 몰아치는 경기장에서 금메달을 따기 위해서는 매사에 최악의 상황을 상상할 수 있어야 한다고 말하기도 했습니다.

 

 

강연 중간에는 리우 올림픽 남자양궁 금메달 2관왕에 빛나는 구본찬 선수가 강단에 올라서기도 했는데요. 안타깝게도 이번 국가대표 선발전에서 1점 차이로 떨어졌다는 구본찬 선수는 이번 국가대표 선발 실패를 통해서 낯설지만 자신을 되돌아볼 수 있는 경험이었다며, 쓰라릴 수 있는 본인의 상황을 위트 있는 입담으로 풀어 설명했습니다.

 

 

연사들과 허심탄회한 토론을 나눈 <A-Gain TALK(어게인 토크)>

 

 

1부 명사 강연이 끝나고 2‘A-Gain TALK’ 시간에는 명사들과 조금 더 가까이에서 얘기를 나눌 수 있는 시간을 가졌는데요. 강연자들과 KT그룹 임직원들이 허심탄회하게 나눈 이야기들 함께 들어볼까요?

 

Q. 도전과 실패는 항상 두렵게 느껴지는데요. 스포츠 선수들은 어떻게 두려움을 떨치나요?

 

A. 구본찬 선수 : 저는 개인적으로 올림픽 당시 부담감을 많이 느꼈는데요. 왜냐하면, 이건 못하면 죽는 거거든요! (웃음) 이럴 때마다 제가 하는 루틴이 있어요. 자신 있게! 과감하게! 후회 없이! 망해도 9! 4가지 루틴을 정해서 들어가니까 좀 괜찮아지더라고요.

 

 

Q. 프로젝트 진행 과정에서 실패했을 때 나와 동료를 가장 힘들게 한 것이 무엇이던가요?

 

A. 박지운 마이스터 : 워낙 긴 기간 프로젝트를 진행하다 보니 동료들 간에 갈등이 있을 때가 가장 어려웠고요. 하지만 공동의 목표가 있었기에 이런 갈등을 해결하면서 역설적으로 더욱 열심히 목표를 향해 달려갈 수 있지 않았나 하는 생각이 듭니다.

 

 

Q. 좋은 성과를 내기 위해선 리더의 역할이 상당히 중요한데요. 팀원들에게 열정을 갖게 하기 위한 리더의 가장 중요한 역할이 무엇이라고 생각하시나요?

 

A. 서거원 전무님 : 개개인에 따라 많은 것들이 있겠지만 저는 동기부여, 팀원들과 리더 간의 신뢰가 가장 중요하다고 생각합니다. 일화를 하나 들자면, 2012년 여자 양궁단체에서 한 선수가 선발전에서 좋지 않은 성적을 내고 있었는데요. 올림픽만 가면 자기가 잘 쏠 수 있다고 호언장담을 하더라고요. 다른 선수들이랑도 갈등이 있었는데 그래도 믿어줬어요. 그러니까 올림픽 나가서 쏘는 족족 10점을 맞추더라고요. 무엇을 하던 간에 팀원들과 리더 사이의 믿음이 중요한 것 같습니다.

 

 

2 KT A-Gain Day는 강연자들과의 토론을 끝으로 마무리 되었는데요. 뜨거웠던 현장의 열기보다 더욱 놀라웠던 것은 개선할 점을 수용하고 건의사항을 적극 반영하는 KT의 조직문화였습니다. KT A-Gain day 역시 이러한 기업문화를 바탕으로 진행될 수 있는 행사가 아니었나 하는 생각이 들었는데요. 실패를 두려워하지 않고 도전을 장려하는 기업문화를 바탕으로 KT는 앞으로도 더 나은 서비스를 위해 달려가겠습니다! 그 모습 함께 지켜봐 주세요^^

 

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어제 경영지원 직무 편에 이어 찾아온 KT 사이드! 오늘은 대한민국에서 가장 우수한 네트워크 서비스를 자랑하는 KT의 주역들을 소개해드리려고 하는데요. 바로 고객들이 보다 빠른 인터넷 환경을 이용할 수 있도록, 고품질의 통신 서비스를 이용할 수 있도록 노력하고 있는 네트워크/기술 직무 KT들입니다. 이들이 전해주는 KT의 모습과 후배 KT들에게 당부하고 싶은 말까지 함께 들어보도록 할까요? 지금 바로 시작합니다!

 

 

“KT에서 네트워크는 뒤에서 든든히 받쳐주는 역할입니다.“

- KT 네트워크운용본부 운용팀 박경은

 

Q. 현재 어떤 직무를 담당하고 계신가요?

A. 저는 수도권 강남지역의 유선 네트워크망을 운용하고 있습니다. KT 고객에게 고품질의 인터넷, TV 서비스 등을 제공하기 위해 라우터, 서버 등의 통신 장비들을 운용, 관제하는 업무입니다. 그 중에서도 효율적인 망 운용을 위해 트래픽 관리는 꼭 필요한 주요업무인데요. 트래픽이 몰리는 구간에 대역폭을 증설하거나 부하분산 등의 작업을 통해 조치하고 있습니다.

예시로 완벽한 기가인터넷 서비스 출시를 위해 네트워크망 대역폭 증설작업을 진행하였습니다. 이렇게 고객에게 끊김 없는 서비스 제공을 위해 탄탄한 네트워크망을 운용하는 것이 저희 운용부서의 주 업무입니다.

 

Q. 회사에서 가장 보람 있었던 일은 무엇인가요?

A. 기업고객 회선 개통 및 민원처리 등 B2B 지원 활동도 저희 부서의 주요 업무 중 한가지입니다. 이 때문에 영업대표나 기업고객으로부터 다양한 문의 전화를 받는데요, 처음에는 처리가 능숙하지 못해 쓴소리도 많이 듣곤 했습니다. 하지만 선배님들로부터 기술 지식을 배워가며 대응 스킬을 늘릴 수 있었고, 이후 컨설팅 활동을 통해 재계약을 지원하기도 했습니다. 사소한 업무일 수 있지만 이렇게 고객의 민원을 해결하며 B2B 수주활동에 도움이 되었을 때가 가장 뿌듯하고 보람찬 기억으로 남아 있습니다.

 

 

Q. 본인이 속해있는 부서 분위기는 어떤가요?

A. 저희 부서는 평상시에는 매우 화기애애한 편입니다. 팀원 누군가의 생일이면 맛있는 점심식사 한 끼 함께하며 조촐한 생일파티도 하고 있습니다.

다만, 네트워크망을 운용하는 부서이다 보니 언제 발생할 지 모르는 고장 상황에 상시 대비해야 합니다. 폭설, 폭우와 같은 기상상태에 따라서도 운용 장비들이 영향 받을 수 있으므로 항상 어느 정도의 긴장감을 갖고 근무하고 있습니다.

 

Q. 하루 일과를 설명해주세요.

A. 아침 출근 후 짧은 팀미팅으로 일과를 시작하는데요, 추진해야 할 주요 업무나 이슈사항 등을 공유하며 놓친 부분은 없는지 체크합니다. 이후 야간작업 준비를 합니다. 리스크가 있는 대부분의 작업들은 VOC를 최소화하기 위해 야간에 진행하고 있습니다. 이를 위해 사전에 철저한 작업계획서 작성 및 케이블 포설 등의 준비작업을 일과시간에 하고 있습니다. 또한, 상시 기업고객 회선의 개통 및 민원처리도 신속하게 진행하며, 기본 운용 장비들도 VOC 감시 등을 통해 지속적으로 모니터링하고 있습니다.

 

Q. 나는 KT에서?

A. 네트워크는 앞에서 끌고 나아간다기 보다는 뒤에서 받쳐주는 역할을 하는 것 같아요. 그래서 저는 KT를 뒤에서 묵묵히 받쳐주는 역할을 하고 있지 않나 생각합니다. 하하

 

 

“KT는 자기가 맡은 업무에 애정을 갖고 자부심을 가질 수 있는 곳입니다.”

- kt engcore 네트워크사업본부 무선영업팀 김진규

 

Q. 현재 어떤 직무를 담당하고 계신가요?

A. 저는 현재 네트워크사업본부 무선영업팀 소속으로 무선국 전자파 강도 측정사업의 총괄 영업 및 수행업무를 담당하고 있습니다. 해당 사업은 전파법에 의거 kt 무선국 및 중계기에 대해 전자파 강도 측정 후 미래창조과학부 중앙전파관리소(CRMS)에 측정결과를 보고하는 전국단위 연속형 사업이며, 2014년 이후 4년간 진행되고 있습니다. 현재 kt의 무선국수(Lte, WCDMA, Wibro )는 전국 22만 국소이며, 연간 약 2만국소의 무선국에 대한 전자파 강도를 측정하고 있습니다. 저의 업무는 설치된 무선국 및 중계기가 올바르게 작동되고 있는지 확인하고, 해당 무선국의 전자파 강도 측정으로 전자파에 대한 국민의 막연한 두려움을 해소하겠다는 사명감으로 업무에 임하고 있습니다.

 

Q. kt engcore를 선택한 이유는 무엇인가요?

A. 고교 시절부터 통신 엔지니어가 되는 것이 목표였던 제게 kt engcore는 구내통신 및 NI 사업의 국내 유일의 고품질 역량을 바탕으로 국내에선 유일무이한 30년의 역사를 지닌 KT그룹 내 엔지니어링 전문기업이라는 점이 지원동기의 가장 큰 이유였습니다. 통신 공학인으로서 국민기업 KT, 그리고 그러한 통신사업자의 사내망 운용을 비롯하여 LTE, 와이파이 등 운용망 구축의 축적된 기술 노하우를 가진 회사와 함께 국내 유·무선 미래 통신사업을 리드하는 프로가 되어 국내-외 지속적인 변화와 혁신의 길을 닦는 공학인으로서의 명성을 갖고 싶습니다.

 

 

Q. 회사에서 가장 보람 있었던 일은 무엇인가요?

A. 자기가 맡은 업무에 애정을 갖고 자부심을 가질 수 있다는 것은 지칠 수 있는 업무에 대한 원동력입니다. 입사 후 현직에 계신 선배님들과 함께 업무와 관련된 고민을 하고 미래 it 산업을 이끌어 가고자 하는 열정을 느끼며 2년 차인 제게 현장에서의 맡은 업무에 대한 보람 감을 느끼며 일을 할 수 있다는 사실이 가장 큰 보람이었습니다. 전자파 사업의 대표 PM으로서 담당 업무에 대한 전문지식을 갖춰야 함은 물론, 국가에서 전자파에 대하여 국민을 위해 보이지 않는 곳에서 이점을 개선하고 발전시키기 위한 노력에 저 또한 이곳에 기여한다는 것은 업무에 대한 새로운 시각으로 매 순간 보람차게 업무에 임할 수 있었습니다.

 

Q. 하루 일과를 설명해주세요.

A. 개인마다 능률적인 시간이 나뉘어 있으므로 업무는 질과 양에 따 오전과 오후로 나눠야 합니다. 저의 경우는 보통 오전 시간에 업무의 중요성을 가장 먼저 확인하여 우선순위를 두고 오후의 일과에 대해서는 전체적인 브리핑을 미리 간략하게 메모해놓습니다. 그 이유는 출근 후 오전에는 팀 회의 및 업무보고의 시간을 갖는 날이 많으므로 일에만 집중하다 보면 일과 중 여러 업무를 놓칠 수 있기 때문입니다. 오전과 오후가 하루가 되고, 하루가 일주일이 되며, 그 일주일이 한 달이 되기 때문입니다. 일일->주간->->분기에 대해 명확히 구분하여 업무에 임한 자세는 가장 꼼꼼하고 준비된 사원이 될 수 있습니다.

 

 

“KT의 네트워크를 내가 보호하고 있다는 점에서 보람을 느낍니다.“

-KT 플랫폼관제센터 Cyber Security팀 이용재

 

 

Q. 현재 어떤 직무를 담당하고 계신가요?

A. 저는 현재 플랫폼관제센터 Cyber Security팀에서 근무하고 있습니다. Cyber Security팀은 KT 인터넷망에서 발생하는 사이버 공격 실시간 감시, 분석 및 방어 활동을 수행합니다. 이러한 관제업무는 물론이고 IPS/IDS, 방화벽 같은 보안장비 탐지로그 분석 및 정책적용 업무를 수행하고 있습니다. 특히 저는 인터넷을 하기 위해 필수적인 서비스인 DNS 서버와 인터넷 전화(SoIP) 서비스의 서버팜을 보호하는 보안장비를 운용하며 관리하고 있습니다. 공격 발생 시, 단순한 방어에서 끝나는 것이 아니라 공격 분석을 통해 C&C를 추출하고, 보안 장비의 탐지/차단 정책을 최적화합니다. 저는 이러한 업무를 통해 KT의 인터넷망이 더욱 안전해질 수 있도록 노력하고 있습니다.

 

Q. KT를 선택한 이유는 무엇인가요?

A. '많은 경험을 통해 배우자' 라는 가치관을 가지고 네트워크 보안에 대한 꿈을 키우기 시작했습니다. 인터넷 강국인 대한민국, 그 중에서도 가장 우수한 네트워크 품질을 제공하는 KT는 저에게 굉장히 매력적인 회사였습니다. KT는 오랜 역사와 그 속에 쌓인 노하우가 있었고, 국내 최대 인터넷 망의 다양한 이벤트를 접해 볼 수 있는 경험이 많이 생길 것이라 생각했습니다. 이런 회사에서 네트워크 보안의 전문가로 성장할 수 있을 것이라 믿었고 의지와 목표를 가지고 노력하였습니다. 그 결과 꿈에 그리던 KT 네트워크 보안 직군의 일원이 될 수 있었습니다.

 

 

Q. 회사에서 가장 보람 있었던 일은 무엇인가요?

A. 가장 최근에 있었던 보안이슈로 WannaCry 랜섬웨어 사태가 있었습니다. 사용자가 메일의 첨부파일이나 악성 사이트 접속을 통해 감염되던 예전의 사태와 달리 취약한 포트를 통해 웜 형태로 감염되기에 과거 '1.25 인터넷 대란'이나 '3.20 사이버 테러'만큼의 사고로 이어질 수 있는 아찔한 상황이었습니다. 하지만 빠른 분석과 여러 부서와의 공조로 해당 공격을 탐지할 패턴을 추출할 수 있었고, 재빨리 보안 장비에 차단정책을 적용할 수 있었습니다. 이처럼 큰 재앙으로 이어질 뻔한 상황에 직접 대응하고 방어를 하여 업무에 대해 많은 자부심을 느꼈고, KT의 네트워크를 내가 보호하고 있다는 보람을 느낄 수 있었습니다.

 

Q. 하루 일과를 설명해주세요.

A. 08:40 경에 간단한 티타임과 함께 야간에 근무했던 상황근무자와 관제 시 있었던 특이사항 또는 주요업무 내역을 회의하는 것으로 일과가 시작됩니다. 이후 근무표를 확인하여 상황근무가 있는 날은 관제업무를 수행하고 상황근무가 없는 날에는 자신이 담당한 업무를 수행합니다.

주간에는 보통 상황근무 중 발생하였던 공격에 대한 분석과 C&C IP/도메인 추출 그리고 공격 선제대응을 위한 탐지정책 등을 도출합니다. 이렇게 도출된 탐지정책들은 야간작업을 통해 실제 서비스망에 있는 보안 장비들에 적용합니다. 오후에는 적용할 보안정책에 대해 실제 서비스 운용부서와 회의를 하며 정책의 적합성 여부를 검토하고, 해당 정책에 문제가 없다면 보안장비에 정책적용을 위한 작업절차서를 작성합니다. 마지막으로 팀 일지에 그 날의 업무에 대한 사항을 기록하면서 하루를 마무리합니다.

 

Q. 지원자에게 마지막으로 전하고 싶은 취업 팁은?

A. 보안분야는 특히 빠르게 변화를 하고 있기에 항상 공부를 소홀히 해서는 안 되는 분야인 것 같습니다. 네트워크 보안은 정확하고 신속한 대응이 생명이고 이러한 역량은 탄탄한 기본기에서 나온다고 생각합니다. 따라서 다소 교과서적인 조언 같지만 기본기를 탄탄히 하라는 조언을 드리고 싶습니다. 또한, 시시각각 일어나는 보안이슈에 대해 평소에도 관심을 가지고 '내가 해당 이슈의 보안담당자였을 경우 어떻게 하였을까?'에 대한 고민도 해 본다면 KT 면접에 많은 도움이 되지 않을까요?

 

 

더욱 다양한 KT 인터뷰 보러 가기

 

지금까지 KT의 핵심 기술, 네트워크 분야를 담당하고 계신 KT들의 이야기 잘 들어보셨나요? KT의 사람을 향한 기술이 더욱 빠르고 안정적인 서비스를 제공하는 것은 바로 이분들 덕이 아닐까 싶은데요! 빠르게 변화하는 네트워크 기술에 관한 전문지식을 갖추기 위한 끊임없는 노력과 비상 시 불안정해질 수 있는 네트워크망 관리 등은 자신이 맡은 업무에 대한 열정과 책임감이 있기 때문에 가능한 것 같네요. 어디서도 듣기 어려운 KT 실무진들의 생생한 인터뷰가 여러분의 취업 준비에 많은 도움이 되기를 바라며 오늘도 파이팅!


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Posted by cherryj

 

기다리고 기다리던 2017 KT그룹 하반기 신입사원 공개채용이 바로 오늘부터 시작됐습니다! (짝짝짝) 아마도 많은 취업준비생 여러분이 마음을 굳게 다지며 자기소개서 항목을 살펴보고 계실 것 같은데요. 여러분의 고민을 조금이라도 덜어드릴 수 있도록 이번에는 경영지원 직무를 맡고 계신 KT인들의 이야기를 준비했습니다. 전사적인 목표수립과 각 부서와의 커뮤니케이션으로 업무를 서포트하며, 기업이 나아갈 방향을 제시하는 역할을 하는 경영지원 직무! KT이 말하는 경영지원 직무에 필요한 역량은 무엇인지, 그들이 말하는 취업 팁까지 함께 들어볼까요?^^

 

 

“KT 취업, 특별하지 않아도 자신에 대한 믿음이 있으면 할 수 있습니다.“

- kt skylife 경영기획본부 기획조정실 황희진

 

 

Q. 현재 어떤 직무를 담당하고 계신가요?

A. 저는 경영기획본부 기획조정실에서 근무하고 있습니다. 우선 경영기획본부는 사업에서 최대한의 가치를 창출해 낼 수 있도록 중장기 전략과 비전을 수립하고 매년 경영목표를 설정하여 진행 현황을 점검하는 일을 합니다. 또한 사업 추진에 필요한 예산을 편성조정하고 조직을 구성하여 원활한 사업운영을 지원하고 있습니다.

현재 제가 하고 있는 업무는 첫째, '사업관리 및 조정' 업무인데요. 담당 부서와의 사업/예산을 협의하고 조정하는 일입니다. 또한 연초 발굴한 주요 사업 과제의 이행 현황을 관리합니다. 둘째, KT와 커뮤니케이션을 통해 그룹사 소식을 전하고 양사간의 시너지를 위해 지속적으로 소통하고 있습니다. 마지막으로 전사 업무보고를 총괄하며, 이사회 운영업무를 지원하고 있습니다.

 

Q. kt skylife를 선택한 이유는 무엇인가요?

A. 다양한 소재의 콘텐츠를 제공함으로써 삶의 질을 높여줄 수 있는 방송 산업은 여전히, 또 앞으로도 꾸준히 중요할 것이라고 생각했습니다. 특히 kt skylife는 국내 유일의 디지털위성방송 기업으로, 단순한 이익창출이 아닌 한반도 전체가 방송을 통해 문화를 누릴 수 있도록 꾸준히 노력하고 지원하는 회사입니다. 저도 이런 회사에서 한 명의 구성원으로 참여하고 싶었습니다.

 

 

Q. 회사에서 가장 보람 있었던 일은 무엇인가요?

A. 특별한 일은 아니지만 매주, 매월 하고 있는 일에 보람을 느낍니다. 저는 매주 전 부서에서 행한 업무와 계획을 취합하여 정리하고 보고자료를 만드는 업무를 합니다. 또한 연초에 발굴한 과제들을 매월 수합하고 진행률을 분석해서 실, 혹은 유관부서에 공유하고 있습니다. 전사 부서들의 자료를 취합하여 정리하는 것이 쉽지 않지만, 이 자료가 임원회의 자료의 기초가 되기도 하고 어떠한 보고서를 만드는 데에 양분이 된다고 생각하면 제가 하고 있는 업무에 보람을 느낄 수 있었습니다.

 

Q. 지원자에게 마지막으로 전하고 싶은 취업 팁은?

A. 취업 팁으로 얘기하는 기업 및 직무분석 등 회사에 대한 공부도 좋지만, 그것보다 본인 스스로의 강점을 알고 자신 있게 어필하는 것이 더 중요하다고 생각합니다. 저는 평소 새로운 경험을 좋아해서 봉사활동, 인턴 등에 참여해 여러 사람들을 만나보려고 노력했습니다.

이 부분을 제 무기라고 생각하고 kt skylife의 조직원으로서 업무를 배울 때나 회사생활에 있어서 어떻게 활용할 수 있을지를 자신 있게 이야기를 하였고, 그 점 덕분에 면접에 합격할 수 있었던 것이 아닌가 싶습니다. 특별하지 않더라도, 스스로에 대한 믿음과 자신이 있으면 된다고 생각합니다.

 

 

“KT Work Together를 지향합니다.”

- kt submarine 경영기획본부 경영기획팀 이창하

 

 

 

Q. 현재 어떤 직무를 담당하고 계신가요?

A. 저는 경영기획 직무를 담당하고 있습니다. 경영기획 직무는 시장 및 고객사의 변화에 능동적으로 대처하기 위해 외부 환경 분석을 통한 회사의 중장기 전략을 수립하고, 경영목표를 효과적으로 달성하기 위해 회사가 보유한 자원을 적재적소에 배치하는 Control Tower 역할을 수행합니다. 연간 경영 계획과 전략과제 수립 및 관리를 통해 사업부문별 방향성을 제시하며, 지속적인 실적 관리 및 분석을 통해 계획을 조정하고 보완할 수 있도록 전사적 차원의 대응책을 마련합니다.

 

Q. 회사에서 가장 보람 있었던 일은 무엇인가요?

A. KT그룹에서는 소통, 협업 및 임파워먼트를 체질화하기 위해 ‘1 Workshop’을 시행하고 있습니다. 신규시장 환경 분석 및 진출 방안을 도출하는 주제로 1 Workshop의 과제리더로 선정되어 Workshop 자료를 준비했던 경험이 가장 인상 깊었습니다. 전사적으로 참여하는 Workshop이였기 때문에 참여하시는 분들의 시간을 소중하게 생각하고, 영업 및 시공 부서 등 관련 부서 담당자 분들과 사전 협의를 통해 구체적이고 실행력을 가진 결과물을 도출하고자 노력했습니다. 1 Workshop을 통해 전략적 추진과제들이 선정되었고, 해당 과제들이 담당부서를 중심으로 원활하게 진행되고 있다고 생각될 때 가장 큰 보람을 느낄 수 있었습니다.

 

 

 

Q. 본인이 속해있는 회사 분위기는 어떤가요?

A. 전사적으로 ‘Work Together’를 지향하고 토론 문화가 활성화되어 있습니다. 내가 문제점으로 생각하고 있는 일이 있다면, 전사토론회를 통해 자유롭게 의견 개진을 할 수 있고, 회사에서도 해당 문제를 해결할 수 있도록 적극 지원하고 있습니다. 사내 동호회도 활성화되어 있기 때문에, 다른 부서의 직원들과 쉽게 소통할 수 있고 평소 궁금했던 사업 내용들을 배울 수 있는 기회가 많습니다.

 

Q. 하루 일과를 설명해주세요.

A. 아침에 출근하면 해외 경쟁사의 뉴스를 검색하고 시장 동향을 파악분석합니다. 주요 고객사들이 해외에 있어 국내 언론 매체를 통해서는 동향 파악에 한계가 있기 때문에, 주로 해외 언론사들을 통해 경쟁사의 동향을 파악하고, 필요 시 영업부서와 공유를 통해 시장 환경에 능동적으로 대처할 수 있도록 준비합니다. 업무가 시작되면 메일함을 확인하고 주요 이슈들을 점검합니다. 연간 전망치에 따른 make-up 방안, 비용혁신 등 대응책을 마련하기 위해 고민하고, 사업부서의 의견을 경청하기 위해 회의에 자주 참석하게 됩니다. 회의 당시에는 이해가 되지 않는 내용도 많기 때문에 회의록을 반드시 작성하고, 회의가 끝나면 회의 중에 언급되었던 주요 내용들 중 실행방안이나 추진계획에 누락된 것이 없는지 다시 한 번 점검합니다.

 

 

경영지원 업무의 필요조건은 신속하고 정확한 커뮤니케이션입니다.“

- kt service 남부 경영기획총괄 경영기획팀 박순용

 

 

 

Q. 현재 어떤 직무를 담당하고 계신가요?

A. 저는 경영기획총괄의 경영기획팀에서 근무하고 있습니다. 경쟁이 심해지고 있는 통신시장 속에서 회사의 경영 방향을 설정하고 이행하는 것을 경험해 보는 것이 저 자신의 발전에 도움이 될 것 같아 경영지원 직무를 선택하였습니다. 지금 저는 KPI 운영 업무를 맡고 있습니다. 구체적으론 각 KPI 지표의 운영관리 업무를 통해 각 부서 및 현장에 동기를 부여하는 업무를 수행 중입니다.

 

Q. KT를 선택한 이유는 무엇인가요?

A. 통신서비스를 제공하는 데에 한 축을 담당하는 회사라는 점이 가장 큰 동기라고 할 수 있었습니다. 사람과 사람을 이어주는 통신서비스에 관심이 있었던 찰나, KT의 고객과 제일 첫 번째로 만나는 중요한 역할을 하는 kt service의 채용공고를 보게 되었고 지원하게 되었습니다. 저는 현장과 고객 모두와 가까운 곳에서 일할 수 있는 회사에서 일하고 싶었고, 또한 통신서비스 분야에서 나만의 장점을 만들고 싶었기 때문에 kt service에 입사하였습니다.

 

 

 

Q. 하루 일과를 설명해주세요.

A. 개인적으로 성공적인 업무의 필요조건은 여러 관련 부서와의 신속하고 정확한 커뮤니케이션이라고 생각합니다. 따라서 아침에 출근하면 가장 먼저 현재 진행되고 있는 업무의 진행 정도를 파악한 뒤에 관련 부서의 실무담당자들과 면담 또는 전화로 커뮤니케이션하는 것으로 하루를 시작합니다. 이후 업무에 따라 필요한 자료를 수합하여 정리한 뒤 이를 바탕으로 기획서 및 보고서를 작성합니다. 정기적인 회의를 통한 회사 전체적인 커뮤니케이션 역시 경영기획팀에서 담당하고 있습니다.

 

Q. 지원자에게 마지막으로 전하고 싶은 취업 팁은?

A. 본인의 스토리를 만들어가는 것이 중요하다고 생각합니다. 기회가 있을 때 꾸준히 경험하고 겪어두는 것이 훗날 저의 장점 중 하나가 되기도 했습니다. 또한 취업준비생 생활을 하다 보면 자신감을 잃는 경우가 자주 발생하지만 그럴 때일수록 스스로 긍정적으로 생각하는 것이 도움이 됩니다. 저 역시도 이러한 마음가짐으로 면접에 임한 것이 효과가 있었던 것 같습니다.

 

 

“KT 취업, 목표 설정과 목표달성을 위한 발판의 경험이 중요합니다.“

- kt service 북부 경영기획총괄 인재경영팀 윤가윤

 

 

 

Q. 현재 어떤 직무를 담당하고 계신가요?

A. 저는 kt service 북부 인재경영팀의 교육기획·운영 직무를 담당하고 있습니다. 변화의 물결 통신 서비스 시장에서 저희 회사가 중심이 될 수 있도록 전 직원의 교육을 총괄하여 체계화하고 운영하는 직무입니다. 저는 그 중 리더십 향상 교육과 일반직 직무역량 향상교육, 변화혁신교육 업무를 주로 담당하고 있습니다.

 

Q. kt service를 선택한 이유는 무엇인가요?

A. KT의 통신서비스에 대해 예전부터 관심이 많았던 저는 1년 동안의 KT 대외활동에서 얻은 저만의 경험이 지원동기가 되었습니다. 고객센터의 통화품질 및 서비스 개선 프로젝트와 KT 모바일 상품에 관한 이슈 및 동향 분석 프로젝트 등의 경험을 통해 KT에서 근무하고 싶다는 바람이 더욱 강해졌고, KT의 서비스를 고객 최전선에서 제공하는 kt service의 채용공고를 보게 되어 지원하게 되었습니다.

 

 

 

Q. 하루 일과를 설명해주세요.

A. 신입사원인 저는 신속하고 명확한 업무처리를 위해 교육업무를 To do list로 작성하고, 중요도 및 업무의 우선순위를 정해 다음날의 업무를 어떤 식으로 진행할 지 생각한 뒤 당일에 이행합니다. 교육일정과 계획에 따라서 앞으로 진행할 교육에 필요한 자료를 수집하고, 기획서 및 보고서를 작성하여 교육이 원활히 운영될 수 있도록 하고 있습니다.

 

Q. 지원자에게 마지막으로 전하고 싶은 취업 팁은?

A. 본인의 목표를 설정한 뒤 목표를 이루기 위한 발판의 경험이 중요합니다. 경험이 쌓이다 보면 자신만의 색을 보여줄 수 있는 스토리가 될 수 있다고 저는 생각합니다. 기회를 얻기 위해 도전하는 진취적인 마인드를 가지고 실행에 옮기시기 바랍니다. 저 또한 이러한 마음가짐으로 임했기에 합격할 수 있었던 것 같습니다.

 

더욱 다양한 KT 인터뷰 보러 가기

 

 

어느덧 여름이 지나고 하반기에 접어들었습니다. 본격적으로 하반기 채용 소식이 들려오고 있는 9, 날로 심해지는 취업난으로 불안하고 초조한 마음이 드실 수도 있는데요. 급할수록 돌아가라는 옛말이 있듯이 마음을 편히 가지시고, 오늘 소개해드린 KT들의 인터뷰 내용에 맞게 차근차근 준비하신다면 모두 취업 뽀개기 성공하실 수 있을 거라고 생각합니다! 요즘 하늘이 정말 높고 맑은데요. 고된 취업준비 생활에도 하늘 한 번 올려다보는 여유 꼭 가지시길 바랄게요. 안녕!

 

 

 

 

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Posted by cherryj

 

최근 TV에서 깜찍한 고양이 한 마리가 등장하면서 언제 올 고양?” 하는 광고 보셨나요? 바로 얼마 전 8 24일 그랜드 오픈한 스타필드 고양 광고인데요. 수도권 서북부 최대의 실내 쇼핑 테마파크라고 하는 스타필드 고양은 입점 브랜드만 560여 개로 초대형 규모를 자랑한다고 합니다. 100여 곳에 달하는 맛집 뿐만 아니라 차별화된 키즈 엔터테인먼트와 스포츠를 놀이처럼 즐길 수 있는 스포츠 몬스터, 요즘 대세인 루프탑 풀&스파까지 남녀노소 가리지 않고 모두가 좋아할 만한 시설이 가득한데요!

 

합리적인 쇼핑과 다양한 엔터테인먼트를 동시에 즐길 수 있는 스타필드 고양. 이곳에 인공지능을 직접 내 집처럼 체험할 수 있는 기가지니 체험관이 생겼다는 반가운 소식도 들어왔습니다. 이번 주말을 알차게 보내고 싶은 분들을 위해 기가지니 체험관은 물론 스타필드 고양에서 꼭 가봐야 하는 잇 플레이스까지 콕 집어 소개해 드릴게요!

 

 

스타필드 고양에 가면 여기는 꼭 가봐야 할 고양~

 

│출처 : 스타필드 고양 공식 홈페이지

 

스타필드 고양을 주목해야 하는 이유! 패피들은 다 안다는 <앤아더스토리즈>, '한국의 세포라'라 불리는 <시코르>, 아기자기한 덴마크 디자인 스토어 <플라잉타이거코펜하겐>, 취향을 가진 남자를 위한 큐레이션 편집숍 <하우디>까지 요즘 핫한 브랜드는 다 모여있기 때문이죠. 스타필드 고양에는 쇼핑은 물론 즐길 거리도 아주 많은데요. 그 중 스타필드 고양에서 꼭 가봐야 할 핫플레이스 세 곳을 엄선해봤습니다.

 

 

사시사철 신선한 식재료와 풍성한 먹거리의 ‘PK마트

 

│출처 : 연합뉴스


│출처 : 스타필드 고양 공식 홈페이지

 

첫 번째 핫플레이스는 <PK마켓><PK키친>입니다. 지하 1층에 위치한 <PK마켓><PK키친>은 런던 최초이자 가장 오래된 푸드마켓인 '버로우 마켓'에서 영감을 받아 만들어졌다고 하는데요. 사시사철 신선한 식재료와 열대과일도 구입할 수 있고 트렌디한 글로벌 푸드 코너에선 세계 각국의 진미까지 맛볼 수 있다고 하니 쇼핑하다 허기지면 <PK키친>으로 오세요!

 

 

한 번 들어가면 헤어나오기 힘든 어린이들의 천국, ‘토이킹덤

 

│출처 : 이마트 공식 홈페이지

 

두 번째 핫플레이스는 어린이들의 천국 <토이킹덤>&<토이킹덤플레이>입니다! 어린 자녀를 둔 부모님들이라면 키즈카페 자주 찾으실 텐데요. 스타필드 고양의 <토이킹덤>에 한 번 가보시면 일반 키즈카페는 더 이상 못 가실지도 모릅니다…! 국내 최대 규모의 키즈 플레이 파크 <토이킹덤>은 레고의 공식인증을 받은 곳으로, 전 세계의 장난감을 한데 모아 놓아 아이들이 시간가는 줄 모른다고 하는데요.

 

│출처 : 스타필드 고양 공식 홈페이지

 

오감 자극 신체놀이와 직업체험, 미술놀이 등 아이들이 체험할 수 있는 <토이킹덤플레이>에서는 아이들의 무궁무진한 상상력을 키울 수 있다니, 놀면서 배우는 가장 이상적인 공간이라는 거! 이곳에 오신 부모님들은 <토이킹덤>과 연결된 카페테리아에서 브런치/티타임을 즐기거나 쇼핑을 하러 가셔도 안심할 수 있다고 해요. 아이들은 실컷 놀고 부모님들은 여유로운 시간을 가질 수 있어 어른∙아이 모두에게 사랑 받겠는걸요!?^^

 

 

전자가전 전문점의 이유 있는 변신! ‘일렉트로마트

 

│출처 : 전자신문

 

│출처 : 스타필드 고양 공식 홈페이지

 

마지막 플레이스는 어른들을 위한 공간으로 골라봤는데요. 이곳은 국내 최고 수준의 체험 테마형 가전전문점 <일렉트로마트>입니다. <일렉트로마트>는 애플 공식지정 샵인 애플샵과 오디오 붐 마스터 매장, 입문부터 차근차근 직접 조종하며 배울 수 있는 드론 체험관, 남자들의 꿈이라는 모델 카 및 RC 체험관, 키덜트 취향저격 피규어 매장, 다양한 주류와 커피가 있는 일렉트로 바까지 다양하게 구성되어 있습니다


KT 콘텐츠 크리에이터의 일렉트로마트 스타필드 고양점 탐방기 보러가기


여기에 또 하나, 이곳에선 KT의 스마트한 인공지능 서비스 기가지니 체험관까지 만나보실 수 있는데요. 좀 더 자세히 알아볼까요?^^

 

 

인공지능을 내 집에서처럼! ‘기가지니 체험관

 

 

사진 속 이곳은 스타필드 고양 2층 일렉트로마트 내에 위치해 있는 기가지니 체험관입니다. 각종 최신 IT 트렌드를 경험하고 체험할 수 있는 ELECTRO’S LAB에 자리해있는데요.

 

 

기가지니 체험관에서는 가족과 친구, 연인들이 기가지니 인공지능 서비스를 다양하게 경험할 수 있도록 기가지니&TV’, ‘IoT’, ‘뮤직룸이 준비되어 있습니다. 직접 체험해 본 인공지능 기가지니 서비스가 마음에 드신다면 현장에서 직접 서비스 가입도 가능하다는 거!

 

 

스타필드 고양의 기가지니 체험관에서 만날 수 있는 서비스에 대해 조금 더 자세히 설명해 드릴게요.

 

기가지니&TV쏙 체험존

아이를 동반한 부모가 아이들과 함께 기가지니를 재미있게 체험할 수 있는 공간으로, 체험관 입구 전면에 배치해 남녀노소 누구나 부담 없이 즐길 수 있습니다.

 

IoT

실제 가정에서 사용하는 것처럼 기가지니를 체험해 볼 수 있는 곳으로, 기가지니를 활용하여 TV와 음악을 제어하고 교통, 날씨, 알람 등 생활편의 기능과 홈 IoT 기기를 제어하는 특별한 경험을 할 수 있습니다.

 

뮤직룸

기가지니의 풍성한 사운드를 즐길 수 있는 음악감상 전용실로, 최고의 음질을 자랑하는 하만카돈과 제휴해 음악 애호가들로부터 호평을 받고 있다고 하는데요. 연인, 친구들과 함께 방해 없이 즐길 수 있는 공간으로 디자인 되었다고 합니다.


 

기가지니 체험관은 오픈 기념 이벤트까지 진행하고 있는데요. 10월 말까지 체험관 내 뮤직룸에서 2개의 미션을 성공하면 지니뮤직 100회 음악감상권을 참가자 전원에게 증정하는 이벤트도 진행 중이랍니다. 아직 기가지니의 스마트하고 신박한 성능을 경험해보지 못한 분들이라면, 스타필드 고양에서 직접 체험해보시고 지니뮤직 음악감상권까지 무료로 받아 가자고양~!

 

기가지니 서비스 알아보러 가기

 

 

이번 주말 스타필드 고양에 방문하신다면 오늘 소개해드린 것 이외에도 정말 다양한 즐길 거리들이 준비되어 있어 어디부터 가야 할 지 행복한 고민에 빠지실 것 같은데요. 한 번 들어가면 금방 해가 저물 만큼 다양한 편의시설과 주차 공간, 먹거리, 쇼핑 플레이스까지 다 준비되어 있는 스타필드 고양! 이번 주말은 스타필드 고양에서 기가지니 체험관도 방문하고, 쇼핑으로 신나게 스트레스도 풀고 돌아오는 고양~^.< 다들 행복한 주말 보내세요! 안녕~

 

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[본 콘텐츠는 대학생 기자단이 작성했습니다]

 

안녕하세요, KT 대학생 기자단 콘텐츠 크리에이터입니다. 요즘 대한민국에서 가장 핫하다는 장소에 다녀온 경험을 여러분과 함께 공유해보려고 하는데요. 바로 얼마 전 새로 생긴 스타필드 고양! 그 중에서도 가전∙전자제품의 메카라고 할 수 있는 일렉트로마트입니다.

 

 

일렉트로마트에 들어가기 전부터 엄청난 크기의 전광판에 나오는 일렉트로마트광고에 압도당할 뻔했는데요…! ‘일렉트로마트는 이름 그대로 다양한 가전∙전자제품을 판매하는 쇼핑몰입니다. 각자의 제품 분야에서 가장 최신 트렌드를 달리고 있는 브랜드들만이 입점할 수 있는 곳이죠. 어떤 유익하고 신기한 제품들이 저를 기다리고 있을지 기대하며 부푼 마음을 안고 매장 안으로 들어가봤습니다.

 

 

애플샵 ‘A스토어

 

 

마트 입구를 지나 안으로 들어가니 여러 브랜드 매장이 빼곡하게 들어차 있었는데요. 그 중에서도 가장 먼저 눈에 들어온 곳은 애플 제품을 판매하는 ‘A스토어였습니다.

 

 

이곳 애플 매장에서는 애플의 태블릿PC나 휴대전화와 같은 모바일 기기들과 액세서리들도 판매하고 있었습니다. 또한 제품을 직접 체험해볼 수 있어서, 이미 많은 분들이 아이패드와 맥북 등의 기기를 만져 보고 있었답니다.

 

 

마이크로소프트(Microsoft)

 

 

세계적인 그룹, ‘마이크로소프트(Microsoft)’도 빠질 수 없죠. 이곳 또한 본인들의 제품을 진열하여 체험할 수 있게, 그리고 구매할 수 있게 구비해 놓은 모습이었습니다.

 

 

SMART EV의 전기자동차

 

 

가전제품 매장에 왠 자동차냐고요? 이미 전 세계적으로 전기자동차에 관한 관심이 뜨거운데요. 이를 증명하기라도 하듯, 이곳 스타필드 고양 일렉트로마트에서도 전기자동차 업계 4위를 달리고 있는 ‘SMART EV’의 전기차를 만나볼 수 있었습니다.

 

 

부스에서 전기차 모델의 자세한 사양에 대해서도 알아볼 수 있고, 직접 탑승해 볼 수도 있었습니다.

 

 

다이슨(Dyson) 체험 매장

 

 

눈길을 사로잡는 또 하나의 브랜드는 바로 다이슨’! 최초로 날개 없는 선풍기를 발명하고, 이어서 날개 없는 에어컨, 청소기 등 굉장히 혁신적이며 품질 좋은 가전제품을 판매하는 세계적인 브랜드죠.

 

 

최근에는 날개 없는 드라이기를 출시하여 엄청난 관심을 끌어 모았는데요. 저도 이곳에서 광고나 유튜버들이 영상 속에서나 사용하던 드라이기를 실제로 사용해볼 수 있었습니다. 직접 써보니, 인기있는 이유를 알겠더라고요.(웃음)

 

 

KT 기가지니 체험 부스

 

 

이렇게나 쟁쟁한 기업들이 빼곡하게 입점한 스타필드 고양일렉트로마트에 당당히 자리한 KT 부스!

 

 

팝업스토어 입구에는 어린이 댄스 스타 나하은 양과 같이 춤을 출 수 있도록 만들어 놓은 ‘TV체험존이 있었습니다.

 

 

아이들을 위한 체험존이지만, 그냥 지나칠 수 없죠! 저도 나하은 양과 함께 춤을 춰봤는데 정말 너무 귀엽더라고요. 실제로 가정에서도 기가지니와 어플리케이션만 있으면 간편하게 즐길 수 있는 서비스라고 합니다.

 

 

입구의 체험존을 지나서 쭉 들어가니, 우리가 기가지니를 어떻게 활용할 수 있는지 실제처럼 구현해 놓은 쇼룸이 2가지 버전으로 준비되어 있었습니다.

 

 

첫 번째 쇼룸은 기가지니로 누리는 편리한 생활 서비스를 보여주고 있었습니다. 마치 일반 가정 집의 거실과 비슷하게 꾸며져 있었는데요.

 

음성 명령을 통해 기가지니가 TV를 작동시켜 주고, 에어닥터와 공기청정기를 함께 연동하여 실시간으로 실내 공기의 질을 측정하고 그에 따라 공기청정기를 실행할 수도 있죠.

 

 

두 번째 쇼룸에서는 기가지니와 지니를 함께 사용하는 기능을 체험해 볼 수 있었는데요. 음성 명령만으로 내가 원하는 음악을 바로 바로 재생하고 기분 따라, 날씨 따라 어울리는 음악을 추천 받을 수도 있습니다.


 

혹시 이거 아셨나요? 재생되는 노래의 장르에 따라 각기 다른 컨셉의 캐릭터가 나와서 춤을 추는 귀여운 모습을 볼 수 있답니다. 이런 세심한 디테일에도 신경을 썼다는 거!

 

또한 기가지니에 내재된 하만카돈 스피커 덕분에 입체감 넘치는 음악을 감상할 수도 있습니다. 기가지니만 있으면 집안에서도 고품질의 음악을 감상할 수 있을 뿐만 아니라, 영화나 방송 프로그램도 보다 생동감 넘치게 즐길 수 있겠죠?

 

 

그 외에도 KT 팝업 스토어에는 KT에서 제공하고 있는 여러 모바일 기기와 서비스를 직접 체험할 수 있는 공간을 제공하고 있었습니다.

 

 

824일에 신규 오픈한 스타필드 고양의 일렉트로마트를 살펴보았는데요! 엄청난 크기의 일렉트로마트안에 수많은 브랜드가 입점해 있는 만큼 정말 최신 트렌드의 제품을 직접 보고 체험하며 유익한 시간을 보낼 수 있었습니다. ‘일렉트로마트안의 쟁쟁한 브랜드들 사이에서 KT 부스가 당당하게 입점해 있다는 것도 새삼 자랑스럽게 느껴졌네요.^^

 

이 글을 보신 여러분도 스타필드 고양에 방문할 기회가 있다면, 최신 가전제품들을 체험해보고 KT의 기가지니 체험존에도 들러보시면 정말 좋을 것 같습니다! 지금까지 KT 대학생 기자단 송민경이었습니다.

 

 

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사람을 향한 기술로 미래를 열어가는 대한민국 대표 통신기업 KT2017년 하반기 신입사원 공개채용을 실시합니다! 따뜻한 혁신기술로 1등 기업을 만들어가는 KT의 신입사원 공채, 정말 많은 분들이 기다렸을 것 같은데요. 그 오랜 기다림에 보답하듯이 지난해 대비 더 많은 수의 신입사원들을 채용할 예정이라고 합니다. KT그룹 신입사원 공개채용에 대한 모든 정보 지금. 전해드립니다.

 

 

전년 대비 120명 많은 440명 공개채용

 

 

KT그룹은 오는 9 4일부터 18일까지 2017년 하반기 신입사원 공개채용을 진행합니다. 이번 하반기 공채에서 KT는 작년 보다 120명 더 많은 440명을 선발하는데요. KT그룹은 경영/전략, 영업마케팅, 네트워크, 보안, IT 등 총 17개 직무에서 작년 대비 46% 증가한 260명을 채용하고 BC카드, KT스카이라이프, KT에스테이트, KT텔레캅, KT, KTIS, KTDS, KTH, KT M&S, 나스미디어, 엔서치마케팅, KT엠하우스 등 총 14개 그룹사에서 전년 대비 30% 증가한 180명의 신입사원을 채용한다고 해요.

 

       KT그룹 : 경영/전략, 영업마케팅, 네트워크, 보안, IT 등 총 17개 직무, 260명 채용

       KT그룹사 : BC카드, KT스카이라이프, KT에스테이트, KT텔레캅, KT, KTIS, KTDS, KTH, KT M&S, 나스미디어, 엔서치마케팅, KT엠하우스 등 총 14개 그룹사, 180명 채용

 

 

블라인드 채용, 지역 인재 채용 등 열린 채용 확대

 

2017 KT 채용의 가장 큰 특징이 있다면 직무전문성을 보유한 실무형 인재 채용과 지역 인재 채용 확대, 그리고 블라인드 채용을 말할 수 있는데요.

 

 

1. 실무형 인재 채용

보안, 소프트웨어 개발 직무를 대상으로 인적성 검사 및 필기시험, 실무테스트를 진행함으로써 지원자의 직무전문성 검증을 더욱 강화할 예정입니다.

 

2. 지역 쿼터제

전체 채용 인원의 23%를 지역인재로 선발하며, 제주를 포함한 전국에 KT그룹 채용홍보 순회를 진행할 예정입니다.

 

3. 블라인드 채용

KT의 블라인드 채용 방식은 ‘KT 스타오디션인데요. KT는 정부의 블라인드 채용 방침에 따라 입사지원서의 사진 항목을 삭제하는 등 일체의 스펙은 배제하고 본인이 가진 직무경험과 열정을 5분간 자유롭게 발표함으로써 더욱 다양한 경험을 가진 열정 있는 인재를 선발한다고 합니다.

 

 

KT그룹은 오는 9 4일부터 14일까지 지방 거점대학을 포함한 전국 대학교 별 채용설명회를 실시합니다. 뿐만 아니라 9 9 KT 광화문 사옥을 시작으로 9 13일까지 전국 9개 주요도시에서 KT 스타오디션을 시행하는데요. 9 14일 국회 잔디마당에서 펼쳐지는 ‘2017 대한민국 취업박람회에서 역시 KT그룹의 채용 정보를 안내한다고 하니, 2017 KT그룹 하반기 신입사원 채용 정보에 대해 보다 자세히 알고 싶은 분들이라면 꼭 참석해보세요!

 

KT채용 필수 정보! 실무자가 직접 말하는 KT 사이드 (영업/마케팅 직무 편)

 

KT채용 필수 정보! 실무자가 직접 말하는 KT 사이드 (IT 직무 편)

 

 

저희 KT그룹 블로그에서도 취준생분들이 KT 공채 합격에 더 가까이 다가갈 수 있도록 다양한 KT취업정보 콘텐츠를 준비하고 있는데요! KT의 인재상에 대해 궁금하신 분들, 아직까지 자신이 어떤 직무에 적합한지 모르겠다는 분들이라면 KT블로그에서 전해드리는 KT 실무자들의 인터뷰를 참고해보시면 좋을 것 같습니다.



2017년 하반기 KT그룹 신입 / 석박사 채용 안내 


 

2017 KT그룹 하반기 신입사원 채용 바로 지원하러 가기

 

 

스펙을 초월해 실무역량이 뛰어난 인재를 선발하는 2017 하반기 KT그룹 신입사원 공채! 오랜 시간 준비해온 대학생 및 취업준비생 여러분에게 좋은 결과가 있길 기도해봅니다. 이번 하반기 공채 모두들 파이팅하세요! 아자!

 

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KT더블할인 멤버십9월부터 시즌3로 새롭게 시작됩니다! 더블할인 멤버십은 지난해 4월 첫 론칭 이후 현재까지 누적 이용 1,000만 건 돌파를 눈앞에 두며 KT 고객 여러분들의 꾸준한 사랑을 받고 있는데요. 지난 5월 배스킨라빈스 파인트 반값, 6 GS25편의점 도시락 반값 혜택 등 파격적인 할인 혜택으로 많은 분들의 호응을 얻었던 더블할인 멤버십! 9 1일부터 시작되는 시즌3에서는 어떤 파격 혜택이 등장할지 기대되시죠? 바로 소개. 들어갑니다.

 

 

매월 새롭게 선보이는 이달의 스페셜 혜택

 

9 1일부터 12 31일까지 진행되는 더블할인 멤버십 시즌3’는 이전 시즌에서 폭발적인 호응을 보인 스페셜 할인을 더욱 강화하여 매월 새로운이달의 스페셜 혜택을 제공한다고 합니다.



9에는더블할인 멤버십 시즌3’ 시작을 맞아 던킨도너츠와 함께 마련한 특별 한정판 ‘KT더블할인팩’(먼치킨 20) 50% 할인된 가격에 이용할 수 있는데요. 앙증맞은 한입 크기로 입안 가득 달콤함을 느낄 수 있는 먼치킨 20개가 무려 반값이라니!? 이거 완전 꿀정보 아닌가요!

 

10∙11월에는 G마켓을 이용하는 KT 멤버십 고객 모두에게 2 5천원 이상 상품구매 시 사용할 수 있는 5천원 중복 할인쿠폰을 스페셜 혜택으로 제공해드릴 예정인데요. 새학기가 시작되는 9, 계절도 바뀌었으니 G마켓에서 할인 받아 쇼핑하고 개강룩 완성해보아요~



KT 더블할인 멤버십 시즌3 제휴사 및 혜택


제휴사

혜택 및 이용안내

던킨도너츠

(9월 스페셜 혜택)

KT 더블할인팩(먼치킨 20) 50% 할인

• 포인트 차감 : 할인 금액만큼 차감

* 9.1~9.30 기간 동안 혜택 제공

해피포인트 포인트 적립 가능(실결제 금액의 0.5% 해피포인트 적립)

- 일부 특수 점포 및 샵인샵 매장 혜택 이용 불가 (백화점, 역사매장, 휴게소 등)

- 이용 시 더블할인 멤버십 이용 가능 횟수(통합 월 1)에서 차감

- 타 쿠폰, 타행사, 타 제휴할인, 기타 할인과 중복 적용 불가

G마켓

(10/11

스페셜 혜택)

5천원 할인쿠폰 (2 5천원 이상 상품 구매 시 사용)

• 포인트 차감 : 할인 금액만큼 차감

* 10.11~11.30 기간 동안 혜택 제공 (런칭일 : 10.11 수요일 )

-  G마켓(/), KT멤버십(/)에서 쿠폰다운로드 후 이용

-  쿠폰 확인 : G마켓> 내쿠폰함 (쿠폰명: KT 더블할인 멤버십 5천원 할인쿠폰)

-  쿠폰유효기간 : 발급일+30

-  할인 제외 : /상품권 등 환금성상품 및 중고상품, 일부 프로모션 상품

- 이용 시 더블할인 멤버십 이용 가능 횟수(통합 월 1)에서 차감

- 타 쿠폰, 타행사, 타 제휴할인, 기타 할인과  중복 적용 가능한 수퍼 쿠폰임

뚜레쥬르

• 전 고객 30% 할인

• 포인트 차감 : 할인 금액만큼 차감

- 모든 상품 대상으로 혜택 제공

- 결제금액 20만원 한도 내에서 최대 6만점 할인 차감

- 이용 시 더블할인 멤버십 이용 가능 횟수(통합 월 1)에서 차감

- 타 쿠폰, 행사(매장자체 할인상품 등), 제휴혜택 중복 불가

- 일부 특수점포(인천공항, 마트, 병원, 휴게소, 백화점 등)의 혜택 제공 불가

도미노

피자

VIP 고객 40% 할인, 일반(Gold ~일반) 고객 30% 할인

• 포인트 차감 : 할인 금액만큼 차감

- 모든 상품 대상으로 혜택 제공

- / (온라인) 통한 주문 시에만 더블할인 혜택 제공  (도미노피자 회원가입 고객 한정)

 , 콜센터, 매장 직접 주문 시 이용 불가, 상시 할인만 도미노 피자 전 채널에서 이용 가능

- 타 제휴할인, 쿠폰, 방문 할인, 기타 행사와 중복할인 불가

- 일부 특수점포(야구장점, 리조트점, 휴게소점 등)의 혜택 제공 불가

- 결제금액(이용금액) 최대 20만원 한도 내에서 할인 적용 가능  

- 이용 시 더블할인 멤버십 이용 가능 횟수(통합 월 1)에서 차감

CGV

• 전 고객 현장예매 본인 한정 4,000원 할인 (8,000원 이상 티켓 한정)

• 포인트 차감 : 할인 금액만큼 차감

- 2D/3D 일반티켓 및 VEAT BOX 티켓에 한해 할인혜택 제공

- 조조/우대 및 타 제휴할인 중복 적용 불가

- 이용 시 더블할인 멤버십 이용 가능 횟수(통합 월 1)에서 차감

- CGV 청담시네시티 현장 더블할인 불가

Great Culture

[9] 전시 보그라이크어페인팅 50% 할인 + 엽서 제공

  [10] 전시 이상한 나라의 앨리스 50% 할인 + 엽서 제공

• 포인트 차감 : 1매당 1,000포인트  차감

- KT 멤버십 앱/ Great Culture를 통한 예매 시에만 더블할인멤버십 혜택 제공

- 그레이트컬처 할인 예매 : KT 멤버십 앱/ > UP > Great Culture

- 그레이트컬쳐 혜택은 더블할인 멤버십 이용가능 횟수에서 차감되지 않아,

타 제휴사 혜택과 중복 이용 가능

- 예매 후, 부분 취소 불가

- 엽서는 매표소에서 티켓 교환 시 랜덤 제공

- 타 제휴카드, 쿠폰, 기타 할인과 중복 적용 불가


뿐만 아니라 KT 더블할인 멤버십 시즌 3에서는 이전 시즌에서 제공하던 뚜레쥬르, 도미노 피자, CGV 더블할인 혜택도 그대로 유지된다고 하니 더욱 풍성해진 혜택 속에서 내가 받고 싶은 혜택을 꼼꼼하게 골라 2배로 할인 받자고요!



KT의 실시간 혜택 안내 서비스, ‘찾아가는 멤버십




새로운 소식은 여기서 끝이 아닙니다! 이달의 스페셜 혜택과 더불어더블할인 멤버십 시즌3’에서는 KT GIGA 지오펜싱(Geo-Fencing) 플랫폼을 활용한 찾아가는 멤버십안내서비스를 새롭게 선보이는데요. KT GIGA 지오펜싱(Geo-fencing)은 지리적을 의미하는 지오그래픽과(Geographic) 울타리(fencing)의 합성어로, KT의 위치측위기술을 통해 수집된 특정시간, 위치, 상황정보를 활용해 고객에게 맞춤형 서비스를 제공할 수 있는 기업솔루션 서비스입니다.

 

이 플랫폼을 활용하여 ‘KT 멤버십 앱을 통해 고객의 현재 위치를 파악하고 주변 혜택 정보를 실시간으로 제공해주는데요. 예를 들어, KT 멤버십 고객이 던킨도너츠 매장 인근을 지나갈 때 ‘KT더블할인팩(먼치킨20) 50% 할인혜택 알림 메시지를 받을 수 있게 되는 것이죠! 동네 산책만 나가도 내가 받을 수 있는 혜택을 알려준다니 너무 많은 혜택으로 알림이 쏟아지지는 않을까 걱정입니다…^^ 알림이 오면 곧바로 GET할 수 있는 혜택은 물론, KT 더블할인팩도 놓치지 않을 거에요~

 

 

그레이트컬쳐에서 인기 전시 단독 최대 할인 50%

 

또한 시즌1과 시즌2에서 멤버십 고객들의 호응이 높았던 문화혜택그레이트컬쳐는 시즌3에서도 더블할인에서 단독으로 최대 할인율을 보여주는데요. 9월에는보그 라이크 어페인팅전시를, 10월에는이상한 나라의 앨리스전시를 50% 할인된 가격에 만나볼 수 있다고 합니다. 문화생활까지 쏠쏠히 챙겨주는 KT멤버십의 열일, 인정하시죠?

 

9: 전시회 <보그 라이크 어 페인팅> 50% 할인


│출처 : 인터파크 티켓 공식 홈페이지

 

9월에 할인되는 <보그 라이크 어 페인팅 >은 세계적인 잡지 보그의 아카이브에서 엄선한 이미지를 통해 패션 사진과 명화의 관계를 새롭게 탐구하는 전시인데요. 평소 패션 사진과 화보에 관심이 많았던 분들이라면 놓칠 수 없는 전시일 것 같습니다!

 

10월: 전시회 <이상한 나라의 앨리스> 50% 할인



│출처 : 미디어앤아트 공식 페이스북

 

10월에 할인되는 <이상한 나라의 앨리스> 전은 마치 토끼굴로 홀리듯 들어간 엘리스처럼 이상한 나라를 체험할 수 있다고 하는데요. 동화에서 볼 수 있었던 다양한 장소들이 쇼룸 형식의 공간으로 나뉘어있다고 하니 모든 공간을 체험하기 위해선 정신을 딱 붙잡고 있어야 할 것 같네요. 다양한 모습으로 나타나는 앨리스와 함께 어린 시절의 향수를 다시 한 번 채워봅시다!

 

추석 연휴와 공휴일이 이어지는 긴 휴일 동안 무료함이 느껴질 때쯤 가족들과 함께 특별한 전시 보러 가는 건 어떨까요^^? ‘그레이트컬쳐는 할인 금액에 상관없이 1매당 1천 포인트만 차감되기 때문에 포인트 잔액이 넉넉하지 않아도 부담 없이 즐길 수 있습니다! 이 밖에도 매월 전시공연 등이 새롭게 추가될 예정이라고 하니 기대해봐도 좋겠죠?

 

 

더블할인 멤버십 누가, 어떻게 받을 수 있을까?

 

KT 더블할인 멤버십 혜택 대상


│출처 : KT멤버십 공식 홈페이지

 

KT 6대 상품(모바일, 인터넷, IPTV, WiBro, 인터넷 전화, 집전화)를 이용 중이라면 누구나 KT 멤버십 가입이 가능한데요. 멤버십 회원이라면 더블할인 멤버십 또한 이용 가능합니다


│출처 : KT멤버십 공식 홈페이지

 

더블할인 멤버십 이용 방법 또한 아주 간단합니다. 먼저 가고자 하는 가맹점을 찾아보고 가입한 KT 멤버십 카드를 제시하며 더블할인 해주세요~”라고 한 뒤 할인된 가격으로 결제하면 끝! 모두 더블할인 받을 준비 되셨나요?


지금까지 더블할인 멤버십 시즌3 혜택을 소개해드렸는데요. 매달 더욱 스페셜한 혜택으로 돌아온 KT의 혜자스러운 더블할인 멤버십! 머리속에 꼭 저장~ㄴㄱ 하시고 9월부터 쭈욱 알뜰한 소비 이어가시길 바랄게요~!




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Posted by cherryj


1990년대 인터넷 혁명, 2000년대 스마트폰 혁명을 거쳐 지금의 GiGA LTE 시대에 이르기까지 대한민국 통신 역사는 빠르게 변화하고 있습니다. 스마트폰 하나면 언제 어디서든 은행 업무를 보고, 쇼핑을 하고, 영화를 볼 수 있는 요즘! 과거에는 상상하기도 어려웠던 일들이 실현되는 모습을 보며, 머지 않은 미래에 펼쳐질 또 다른 세상이 궁금해지곤 하는데요.

 

4G LTE 시대를 넘어 새로운 미래 서비스의 주축이 될 5G! ‘5G가 좋은 건 알겠는데 왜 좋은 건지는 모르겠다하시는 분들이라면 KT 5G 전문가 친절한 5G라퍼에게 물어보세요. ‘친절한 5G라퍼KT그룹 블로그를 통해 다가올 5G 시대에 대한 여러분의 궁금증을 속 시원히 풀어드립니다! 사람을 향한 5G 기술, 지금. 들어갑니다.

 

 

Q. 5G(5세대 이동통신)는 무엇이고, 5G의 특징은 무엇인가요



5G 기술에 대한 보다 쉬운 이해를 위해서는 이전 세대의 통신기술에 대해 알아야 합니다. 지금까지 우리는 아날로그(1G) 세대를 거쳐 디지털(2G) 세대, 데이터 통신(3G) 세대, 광대역 모바일 네트워크(4G LTE) 세대로까지 진화해왔는데요.

 

        1G: 아날로그 세대.

        2G: 디지털 세대. 자유롭게 통화를 하고 문자를 주고 받음

        3G: 데이터 통신 세대. 기본적인 모바일 인터넷이 가능해져 스마트폰이 도입됨

        4G LTE: 광대역 모바일 네트워크 세대. 무선 광대역 통신망을 통해 자유로운 영상 스트리밍이 가능해짐

 

이보다 한 단계 더 높은 차원의 5G 시대에는 가상 현실(VR)과 증강 현실(AR)로 초실감형 콘텐츠를 즐기고, 스스로 주변 상황을 인지판단하는 자율주행 자동차를 탈 수 있게 되는데요. 이렇게 비현실적인 일들을 현실로 만들 수 있는 이유! 바로 5G가 가진 초고속, 초저지연, 초연결 3가지 특징 덕분입니다.

 

 

1. 초고속 이동통신



5G 기술이 가진 첫 번째 특징은 바로 초고속 이동통신입니다. ‘지금도 인터넷은 충분히 빠른데 얼마나 더 빨라지겠어?’라고 생각하시는 분들이 있다면 놀라지 마세요. 5G 4G보다 무려 20배 이상 빠른 데이터 속도를 제공해 4K UHD의 초고화질 영상을 몇 초 안에 다운 받을 수 있게 되니까요! 5G 4G에 비해 100배는 넓어진 대용량 파이프라인을 제공하기 때문에 데이터들이 더욱 빨리빨리 움직일 수 있도록 도와준답니다.



앞으로 더욱 발전해나갈 VR AR 시장이 5G 기술을 필요로 하는 이유 역시 지금보다 수십 배는 빠른 이동통신 속도 때문입니다. 현실이라고 착각할 정도로 생생한 초고화질 콘텐츠를 언제나 어디서나 실시간으로 스트리밍하기 위해서는 5G 기술의 초고속성이 필요한 것이죠. 5G는 최대 1GHz의 더 넓어진 대역폭을 지원하며 20Gbps 이상의 속도를 제공하는데요. 4G LTE1Gbps의 속도를 제공하는 것과 비교했을 때 정말 어마어마한 차이가 난다는 것을 아시겠죠?

 

 

2. 고신뢰 초저지연성



5G 기술이 가진 두 번째 특징은 초저지연성(Near-zero Latency)입니다. 5G는 기존 4G에 비해 통신 응답의 지연속도가 10분의 1 이하로 줄어드는데요. 1ms(1000분의 1)까지 빨라지는 응답속도는 실시간으로 들어오는 정보들을 즉각 처리할 수 있도록 만들어주기 때문에, 각종 상황에 지능적으로 대응할 수 있는 네트워크 기술의 발전 또한 불러옵니다



5G 시대에는 커넥티드 카기술을 통해 더이상 운전이 필요 없어지고, 자동차는 이동하면서 책을 보거나 영화를 보는 편의공간으로 변화해 간다고 하는데요. 이 때 운전자가 안전하고 쾌적하게 이동할 수 있기 위해서는 자동차가 실시간 교통정보를 분석해 스스로 빠른 길을 찾아가고, 교통신호시스템은 물론 주변의 위험 요소를 파악해 즉각적으로 반응할 수 있어야 합니다.

 

이 때 응답속도가 늦으면 사고가 생길 가능성 역시 커지는데요. 5G의 초저지연성은 이러한 불상사를 막아줍니다. 오류나 지연이 있어서는 안 되는 의료 시스템이나 공공 안전, 운송 시스템 등에도 꼭 필요한 기술이 바로 5G인 것이죠!

 

 

3. 초연결 사물인터넷



5G의 마지막 특징은 바로 초연결성입니다. 미래에는 수많은 모바일 기기와 사물인터넷(IoT) 기기들에 센서가 들어가게 됩니다. 비단 가정에만 국한되는 것이 아니라 커넥티드 카같은 교통서비스는 물론 공공안전 서비스 등 모든 영역이 센서에 반응하고, 5G 기술은 이를 원활히 연결할 수 있도록 도와주게 되는데요.



기계와 로봇, 자동차, 센서뿐 아니라 사람까지모든 것이 네트워크로 연결된 다양한 융합 서비스는 엄청난 양의 지식들을 클라우드 플랫폼에 담을 수 있고, 이를 기반한 새로운 서비스들 역시 활성화될 겁니다. KT가 제시하는 ‘GiGAtopia’ 역시 이러한 5G의 초고속, 초연결성, 초저지연에 기반한 5G 인프라를 통해 편리함을 넘어 편안함을 누릴 수 있는 세상입니다! (홍보)

 

KT의 5G 비전 보러 가기

 

 

친절한 5G라퍼가 알려주는 5G의 세 가지 키워드! 어떻게 보셨나요? 5G가 무엇인지 어느 정도 그림이 그려지시나요? 잘 모르겠다고 하셔도 괜찮습니다. 다가오는 2018년 평창동계올림픽에선 KT와 함께 5G 기술들을 직접 눈으로 살펴볼 수 있으니까요! ‘친절한 5G라퍼 5G 기술이 상용화 될 때까지 여러분의 궁금증을 더욱 쉽고 재밌게 풀어드리겠습니다. 다음에 더욱 알찬 내용으로 돌아올게요~ 안녕!




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Posted by cherryj


다가오는 하반기 공채 시즌에 앞서, 지난주 KT 직원들이 직접 말하는 KT 사이드 영업/마케팅직무 편 잘 보셨나요? 자율적이고 수평적인 회사 분위기와 신입사원에게 주도적으로 역량을 펼칠 기회를 주는 KT의 기업문화를 간접적으로 접할 수 있었는데요. 알면 알수록 빠져드는 KT의 매력! 이번 주에도 더욱 빠져보시라고 새로운 인터뷰를 준비했습니다.

 

KT 사이드 영업/마케팅 직무 보러 가기

 

지난주에 이어 이번 주에는 KT 기술의 핵심! IT 직무를 맡고 계신 KT들의 이야기를 들어보려고 합니다. 그들이 말하는 사람을 향한 KT의 기술! 지금. 들어갑니다.

 

 

“KT는 다양한 기술 분야를 융합한, 성장 가능성이 가장 큰 곳입니다.”

- KT 기업사업컨설팅본부 IoT컨설팅팀 조아영

 


Q. 현재 어떤 직무를 담당하고 계신가요?

A. IT 컨설팅이라는 직무를 맡고 있습니다. 제 직무는 기업 및 공공고객들에게 저희 KT 상품을 제안하는 일이며, 저는 그 중에서도 IoT컨설팅팀에서 일하고 있습니다. ‘IoT B2B에 어떻게 적용하느냐라고 많이들 궁금해하시는데, 원격검침부터 차량, 통신까지 다양한 분야에 적용을 하고 있습니다. 신사업이니 만큼 정형화된 제안보다는 조금 더 사업을 주도적으로 진행하면서 컨설팅하는 재미가 있습니다. 그리고 ‘IT컨설팅은 프로젝트 수주 전까지 제안서를 작성하고 컨설팅하는 직무가 주 업무이고, ‘IT수행은 프로젝트 수주 이후에 협력사와 같이 프로젝트를 진행하는 것이 주 업무라고 할 수 있습니다.

 

Q. KT를 선택한 이유는 무엇인가요?

A. KT는 기존 사업인 통신기술(CT)뿐 아니라 정보기술(IT)까지 광대한 사업영역을 가지고 있습니다. 두 분야를 융합하여 확장할 가능성이 매우 크다고 생각해 선택하게 되었습니다. 특히 IT컨설팅을 지원한 이유는, 컴퓨터를 전공하며 습득한 이공계적 지식과 더불어 대학 신문사 활동을 통해 얻게 된 논리적 사고, 커뮤니케이션 능력을 함께 활용하여 역량을 발휘할 수 있을 것이라 생각했기 때문입니다. 현실적으로는 전공을 살리면서 광화문에서 근무할 수 있다는 점 또한 큰 장점으로 다가왔습니다.



Q. 하루 일과를 설명해주세요.

A. 일과는 근무장소에 따라 크게 두 가지 경우로 나뉩니다. 광화문에서는 주로 선제안이나 보고 등 일상적인 업무가 주를 이룹니다. 선제안을 위해서는 보통 타 부서와의 회의, 고객사 방문, 선제안서 작성 등을 합니다. 시장 조사, 실적 파악 등 내부 보고를 위한 보고서 작성 업무도 함께 진행되곤 합니다. 프로젝트에 투입이 되면 보안 상의 이유로 제안센터에 가게 됩니다. 보안이 철저한 제안센터에서 제안서를 작성하는데, PM(Project Manager)의 지휘 아래 각 PL(Part Leader)들은 제안요청서에 맞게 담당한 부분을 작성해 나갑니다. 매일 유사하게 반복되는 업무보다 마감에 따라 업무강도에 강약이 있는 사이클식 업무를 선호한다면 컨설팅 직무에 적합하다고 생각합니다.

 

Q. 지원자에게 마지막으로 전하고 싶은 취업 팁은?

A. KT는 지원자들의 자소서를 모두 읽기로 유명한 기업입니다. 취업의 첫 시작인 자소서에 진심이 보인다면 아주 특별한 스펙이 없다 하더라도 가능성이 충분하다고 생각합니다. KT의 면접 분위기 또한 비교적 정중하다고 생각합니다. 면접관마다 다르겠지만, 입사 후에도 느낀 전반적인 회사의 분위기는 온화하다는 것입니다. 면접관들 모두 최대한 피면접자의 이야기를 들어주려고 노력하신다는 점을 기억해 주세요. 식상한 말이지만, 면접 때 너무 꾸며낸 모습을 보여주려고 하지 마세요. 자소서와 면대면 상황에서 일관되고 자연스러운 모습을 보여준다면 좋은 결과가 있을 것이라 생각합니다. 제 경험에 비추어 생각해보면, 말을 유창하게 잘하는 것도 중요하겠지만 내용이 논리적이고 일관되냐가 더 중요했던 것 같습니다.




“KT인에게는 동료와의 커뮤니케이션이 가장 중요한 포인트입니다.”

- kt skylife 기술본부 ICT운영팀 손형락



Q. 현재 어떤 직무를 담당하고 계신가요?

A. ICT운영팀에서 고객시스템 운영을 맡고 있습니다. 스카이라이프의 고객님들을 맞이하기 위한 고객정보관리시스템을 관리합니다. 고객님들을 유치할 때 필요한 시스템을 고객센터 및 파트너에 최상의 품질로 제공하기 위해 노력합니다. 시시각각 변화하는 영업환경에 대응하면서, 시스템을 관리 해야 하기 때문에 중요한 업무라 생각합니다.

 

Q. kt skylife를 선택한 이유는 무엇인가요?

A. kt skylife는 국내 유일의 위성방송 사업자입니다. 유일하다는 것은 그만큼 시장에서의 경쟁력이 있다는 것을 의미합니다. 경쟁사에서 시도하지 못하는 기술을, 위성을 통해 우리만의 기술로 사용할 수 있을 것입니다. 하루가 다르게 변해가는 시장에서 유일하다는 것은 기업의 가장 중요한 매력 포인트라고 생각합니다.



Q. 하루 일과를 설명해주세요.

A. 9시 출근이나 항상 30분 일찍 도착합니다. 혹시 모를 장애에 대비하기 위한 습관이라고나 할까요. 퇴근 후에 온 메일이 있는지 확인하고, 그날의 업무를 정리합니다. 스케줄대로 움직이다 보면 어느새 6. 오전오후 시간 모두 각 사업부서와 협의하기 위한 시간으로 사용하지만, 짬짬이 나는 시간들을 잘 활용하면 6시에 퇴근할 수 있습니다. 6시 이후에는 어학 공부 및 새로운 IT 트렌드를 접할 수 있는 각종 세미나에 다니며 틈틈이 자기 계발을 위해 시간을 보내고 있습니다.

 

Q. 지원자에게 마지막으로 전하고 싶은 취업 팁은?

A. 상대방의 의견을 들을 수 있는 자세가 되어 있어야 합니다. 어떤 집단에 들어간다는 것은 그 때부터 스스로를 조금은 놓아야 한다고 생각합니다. 회사생활은 혼자서는 해낼 수 없는 중요한 업무들로 가득 차 있습니다. 동료들과 함께 나아갈 수 있는 사람임을 어필할 수 있다면 좋은 점수를 받지 않을까요? 커뮤니케이션이 가장 중요한 포인트인 것 같네요.

 

 

“KT는 생활 밀착형 복지 혜택이 좋은 기업입니다.“

- KT 소프트웨어개발단 GIS정보제공서비스개발TF 송민정



Q. 현재 어떤 직무를 담당하고 계신가요?

A. 현재 GIS(지리정보시스템)의 검색 파트에서 개발 업무를 담당하고 있어요. 구체적으로는 크게 3가지로 나눌 수 있는데 데이터 정제 및 현행화 모듈 개발, 검색 엔진 개발 및 질의 최적화, 테스팅 도구 개발을 진행하고 있습니다. GIS 분야, 특히 검색 서비스는 올해 제가 처음 하는 분야라 기술 리서치 하는데 상대적으로 시간을 많이 쓰고 있어요. 또한 기존 서비스와의 차별점을 내세우기 위해 고객 요구 사항뿐만 아니라 자체적으로 요구 사항을 만들어 적용해 보기도 합니다. 국내외 유수 기업 고객의 지도 서비스, 나아가 KT 내비와 지도의 검색서비스로 출시될 생각에 벌써 가슴이 설레네요.

 

Q. KT를 선택한 이유는 무엇인가요?

A. 대학교 때 친하게 지냈던 선배가 KT로 입사했어요. 그래서 자연스럽게 업무 환경이나 조직 분위기에 대해 알 수 있었는데, 그때 저에게 있어 KT 기업 이미지가 긍정적으로 생기기 시작했던 것 같아요. 대부제도나 경조사 지원정책, 자녀를 임신하거나 출산한 여성에게 친화적인 제도 등 생활 밀착형 복지가 잘 되어 있다고 들었는데, 실제로 입사 후에 혜택을 많이 받고 있어요. 또한 다양한 ICT 사업시도를 하고 있는 KT에서 SW개발자에 대한 중요성이 점점 강조되고 있고, 전폭적인 지원을 해주고 있다는 소식도 선택의 큰 이유였던 것 같아요.



Q. 회사에서 가장 보람 있었던 일은 무엇인가요?

A. 입사 1년 차에 담당했던 'KT 패밀리박스' 앱 서비스 개발 업무 때의 일이에요. 경험이 부족한데도 믿고 맡겨주신 선배님 덕분에 앱 리뉴얼 서버 개발에 상당 부분 참여하게 되었습니다. 지금 생각해보면 그때 같은 상황을 기회라고 하는 것 같아요. 크고 작은 실수가 있었지만 모두 한마음으로 이해해 주셨어요. 출시 임박해서는 여타 서비스 개발이 그러하듯이 다소 고된 시간이 있었지만, 사업부서와 협업이 잘되어 그 어느 때보다 즐겁게 일했어요. 무엇보다 자식 같은 서비스가 출시되었을 때의 기쁨은 이루 말할 수가 없었네요.

 

Q. 하루 일과를 설명해주세요.

A. 매일 오전 10시에 20-30분간 진행되는 팀 미팅이 있어요. 어제 한 일, 오늘 할 일, 이슈사항을 공유합니다. //금요일 점심시간에는 운동 동호회 활동을 해요. 회사 헬스장에서 트레이너 선생님을 모시고 회원들과 40여 분 운동을 하며 체력 관리도 하고 스트레스도 풀어요. 오후에는 특별한 일이 없으면 업무에 집중해서 개발 업무를 해요. 비교적 자유롭게 동료들과 대화하며 문제를 해결하거나 토론을 해요. 동료와 한 자리에 앉아 페어 코딩을 할 때도 있어요. 6시가 넘으면 팀장님께서는 퇴근을 장려하세요. 더하고 싶거나 잔업이 있는 경우에는 자율적으로 야근을 하지만, 가급적 일과 시간에 마치려고 노력하는 편입니다.



“KT에는 격려와 조언을 아끼지 않는 선배님들이 있습니다.“

- kt telecop 차세대IT추진단 IT구축팀 편광일



Q. 현재 어떤 직무를 담당하고 계신가요?

A. 저는 IT구축팀에서 케이티텔레캅’ App을 담당하고 있습니다. ‘케이티텔레캅’ App kt telecop 서비스, 요금 조회, 상담 등 고객님들께 꼭 필요한 서비스를 하나의 App을 통해서 해결할 수 있는 기능을 가지고 있습니다. 저는 이런 ‘케이티텔레캅’ App과 관련하여 사업부서와 Daily Meeting을 하고, 추가 기능 개발 및 유지 보수를 진행합니다. 또한, 새로운 기능 개발에 있어서 협력업체와 co-work할 경우 협력업체 선택, 프로젝트에 대한 전반적인 일정 관리, 새로운 기능에 대한 전략을 제시합니다.

 

Q. 회사에서 가장 보람 있었던 일은 무엇인가요?

A. 제가 회사에서 가장 보람 있었던 일은케이티텔레캅’ App 기능 중 하나를 개발한 것입니다. 개발 당시 신입사원인 저에게 큰 부담이 되어 홀로 인터넷, 서적 등을 참고하며 수차례 야근도 했습니다. ‘과연 내가 해낼 수 있을까?’라는 생각을 할 때쯤 팀 선배님들께서 이를 알아차리고, 격려와 함께 부족한 부분에 대한 조언과 자료 공유를 통해 하나씩 차근히 진행할 수 있도록 도와주셨습니다. 그 결과 무사히 프로젝트를 완료할 수 있었고, 이는 저를 응원해 주고 격려해 주는 선배님들이 있었기에 가능했다고 생각합니다. 신입사원 분들도 업무를 진행 할 때, 힘든 점이 있다고 혼자 고민하기보다 선배님 혹은 동기들에게 도움을 요청하면 더 좋은 결과를 얻을 수 있을 것입니다.



Q. 하루 일과를 설명해주세요.

A. 출근 후, 팀 동료들과 반가운 인사를 나누며 하루를 시작합니다. 오늘 해야 할 일들을 우선순위로 작성하고, //금요일에는 KT그룹의 사내방송(KBN)을 시청합니다.

9 - 팀 회의를 통해 그날의 이슈사항과 각자 할 일에 대해 공유합니다.

10 - 회사 내 시스템을 모니터링하며 실시간 상황을 체크합니다. 협력사와 함께 프로젝트 개발 이슈를 정리하고, 보완해야 할 부분은 직접 개발합니다.

12 - 즐거운 점심시간입니다! 저희 회사 지하에 위치한 구내식당 밥의 맛과 영양은 정말 최고입니다^^ 식사를 마치면 팀장님과 팀원들 모두 사다리 타기, 다트 등을 통해 음료 사주기 시간을 갖습니다.

13 - 점심 먹고 졸린 시간인 만큼 팀 내부적으로 안마해주기, 재미있는 이야기 하기 등으로 식곤증을 극복합니다.

14 - 사업부서와 시스템에 대한 추가 요구사항이나 이슈에 대해 공유하는 회의를 진행합니다. 회의를 통해 새롭게 도출된 요구사항을 시스템에 반영하고 수정보완합니다.

18 - 하루의 일과를 마치고 퇴근시간을 갖습니다. 특히, 매주 수요일은가족사랑의 날이기 때문에 본부장님, 팀장님들과 함께 정시 퇴근합니다.

 

Q. 지원자에게 마지막으로 전하고 싶은 취업 팁은?

A. 대부분 취업준비생들은 자기소개서를 작성할 때, 회사 홈페이지 혹은 기사를 참고하면서 쓰곤 하는데, 저는 다른 지원자들보다 차별화를 두기 위해서 직접 본사에 찾아가 선배님들에게 많은 이야기를 들으려고 노력했습니다. 또한, 우수기업-청년 채용박람회에 참석 kt telecop 부스에서 인사지원팀 과장님들과 이야기를 나누며 회사에 대한 정보를 얻고, 저에 대해 강한 어필을 했습니다. 이 때 보여드린저의 입사 의지와 진정성이 합격에 결정적인 역할을 하지 않았나!’라는 생각을 하게 됩니다. 신입 공채를 지원하는 후배님들도 남들과는 다른 차별성을 갖고 우리 kt telecop에 지원하게 된다면, 분명 좋은 결과를 얻을 수 있을 것입니다.


 

더욱 다양한 KT人의 인터뷰 보러 가기


  

지난주 영업/마케팅 직무에 이어 지금까지 IT 직무를 맡고 계신 KT들의 이야기를 들어봤는데요. KT의 핵심 기술을 담당하고 있는 KT들의 인터뷰를 보니, KT가 바라는 인재상에 대해 감이 잡히는 것 같지 않나요?

 

특히, IT 직무에 필요한 주요 역량으로는 동료고객사와의 원활한 커뮤니케이션 능력과 더불어, 체계적인 분석력참신한 개발능력이 필요할 것 같습니다. 이와 함께, IT분야에 종사하는 KT들의 취업 핵심 팁은 자소서를 진솔하고 꼼꼼하게 쓸 것, 면접 시 자연스럽고 일관된 태도를 보이는 것, 그리고 입사 후 동료들과 협력하여 직무를 수행해낼 수 있는 가능성을 보이는 것! 여러분도 모두 해낼 수 있을 겁니다. KT 직무 인터뷰는 다음주에 더욱 풍성한 이야기로 찾아오겠습니다. 안녕!




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Posted by cherryj
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